Скачать файл на рус (.doc)

Скачать файл на каз (.doc)

Скачать Приказ (.pdf)

 

Академия государственного управления при Президенте Республики Казахстан

 

 

Утверждено приказом ректора Академии государственного управления при Президенте Республики Казахстан

от «__» ______ 2018 г.

№  ____

 

 

 

ПОЛИТИКА

ПЛАНИРОВАНИЯ АКАДЕМИЧЕСКОЙ НАГРУЗКИ

ПРОФЕССОРСКО-ПРЕПОДАВАТЕЛЬСКОГО СОСТАВА

 

Астана, 2018 г.

Преамбула

Профессорско-преподавательский состав является одним из наиболее важных ресурсов любого высшего учебного заведения, поэтому обеспечение справедливой академической нагрузки играет основополагающую роль в эффективности образовательного процесса.

 

  1. Настоящая Политика способствует планированию и регулирует порядок расчета академической годовой нагрузки профессорско-преподавательского состава (далее – ППС) Академии государственного управления при Президенте Республики Казахстан (далее – Академия) и ее филиалов.
  2. Положения настоящей Политики распространяется на работу ППС Академии, а также привлеченных экспертов (Приложение 3).
  3. К ППС относятся следующие должности:
  • профессор;
  • доцент;
  • старший преподаватель;
  • преподаватель;
  • ассистент.
  1. Политика рассматривается на заседании Ученого совета и рекомендуется к утверждению приказом ректора.
  2. Академическая нагрузка Института/НШГП утверждается курирующим вице-ректором.
  3. Объем академической нагрузки ППС должен соответствовать нормативам нагрузки должности. Академическая годовая нагрузка ППС Академии рассчитывается в кредитах, филиалов Академии – в часах.
  4. Академическая годовая нагрузка ППС на 1 ставку составляет 12-13 кредитов (Приложение 1).
  5. Академический час (ак.ч.) в филиалах, Институте профессионального развития (далее – ИПР) на курсах переподготовки и семинарах повышения квалификации равен 40 минутам (Приложение 2).
  6. Академическая годовая нагрузка ППС филиала на 1 ставку составляет не менее 398 часов (Приложения 4).
  7. Штатный ППС Академии, за исключением ассистента, обязан выполнить нагрузку в объеме не менее 1 кредита ИПР. Ассистент ИПР обязан выполнять нагрузку в объеме не менее 1 кредита.
  8. Мониторинг выполнения академической нагрузки осуществляет директорат Института/НШГП и ЦАП.
  9. Изменения в академическую нагрузку могут быть внесены по предложению Института/НШГП не более одного раза в полугодие.

 Приложение 1

к Политике планирования

академической нагрузки

профессорско-преподавательского состава

 

Нормативы академической нагрузки ППС

в магистратуре и докторантуре

 

 

Виды работ Норма времени Примечание
Преподавание в магистратуре и докторантуре

 

 

Профессор: не менее 6 кредитов активной нагрузки  

 

Доцент и старший преподаватель: не менее 9 кредитов активной нагрузки
Ппреподаватель: не менее 12 кредитов
Ассистент: 1 ставка = работа по ассистированию нескольких дисциплин общим объемом не менее 12 кредитов, выделенных для ППС. Решение о необходимости прикрепления/назначения ассистента к той или иной дисциплине остается за директоратом Института/НШГП.
2.

 

Руководство выпускными работами и консультации:

– магистерскими

– докторскими

1 работа = 1 кредит – магистратура (вне зависимости от срока обучения)

 

1 работа = 1 кредит –

докторантура (за учебный год)

 

Одному руководителю не более 6 выпускных работ
для совместителя, работающего на 0,25 ставки Не более 2 выпускных работ
для совместителя, работающего на 0,5 ставки Не более 3 выпускных работ
3. Участие в работе ГАК в качестве тех.секретаря: 1 программа

=1 кредит

 

– комплексный экзамен;

 

В день в одной группе не более 15 человек.

 

– защита диссертаций

 

В день в подгруппе не более 10 –12 человек.

 

4. Преподавание в ИПР

 

Не менее 1 кредита

 

Приложение 2

к Политике планирования

академической нагрузки

профессорско-преподавательского состава

 

Нормативы академической нагрузки ППС в ИПР

 

Виды работ Норма времени Примечание
Семинары повышения квалификации

Курсы переподготовки для государственных служащих, впервые назначенных на руководящую должность – 1 кредит:

1

 

Интерактивные дискуссии и занятия (практические занятия с работой в проектных группах, презентации, решение кейсов и другое) 24 ак. ч.
2 Разработка программы семинара, содержания дисциплины курса 10 ак. ч.
3 Подготовка презентационных материалов 5 ак. ч.
4 Подготовка ситуационных задач (кейсов) 6 ак. ч.
Курсы переподготовки для государственных служащих, впервые поступивших на государственную службу – 1 кредит:
1. Интерактивные дискуссии и занятия (практические занятия с работой в проектных группах, презентации, решение кейсов и другое) 18 ак. ч.
2. Разработка содержания дисциплины курса 11 ак. ч.
3. Подготовка презентационных материалов 8 ак. ч.
4. Подготовки ситуационных задач (кейсов) 8 ак. ч.
Ассистент ИПР
5. Руководство программами  переподготовки и повышения квалификации государственных служащих Работа по ассистированию дисциплин курсов переподготовки и семинаров повышения квалификации государственных служащих общим объемом не менее 1 кредита

 

Приложение 3

к Политике планирования

академической нагрузки

профессорско-преподавательского состава

 

Почасовая оплата для привлеченных экспертов

Виды работ Норма времени Примечание
1. Участие в работе ГАК

– комплексный экзамен;

– защита диссертаций.

6 часов в день

6 часов в день

 

Не более 12 человек

Не более 10 работ

2. Рецензия магистерских проектов 1 работа = 5 часов Не более 5 работ
3. Рецензия докторских диссертаций 1 работа = 10 часов Не более 2 работ
4. Руководство магистерскими проектами 34 часа на 1 работу
5. Руководство докторскими диссертациями 45 часов на 1 работу в учебный год

 

Приложение 4

к Политике планирования

академической нагрузки

профессорско-преподавательского состава

 

Нормативы учебной нагрузки ППС филиалов

 

Виды работ

Норма времени Примечание
1. Семинары повышения квалификации

(активная нагрузка)

2*24 ак.ч.=48 ак.ч. Не менее 2 семинаров
2. Курсы переподготовки государственных служащих

(активная нагрузка)

2*8 ак.ч.*10 курсов=160 ак.ч. Не менее 2 дисциплин
3. Консультация проектной работы/ аналитической записки слушателей курсов переподготовки 5 проектных работ*3 ак.ч.*10 курсов=150 ак.ч. Не менее 150 ак.ч.
4. Разработка учебных программ семинаров повышения квалификации 2 семинара*10 ак.ч.=20 ак.ч.  Не менее 40 ак.ч.
5. Разработка учебных программ курсов переподготовки, впервые назначенных на руководящую должность 2 дисциплины*5 ак.ч.=10 ак.ч.
6. Разработка учебных программ курсов переподготовки, впервые поступивших на госслужбу 2 дисциплины*5 ак. ч.=10 ак.ч.
5. Участие в работе комиссии по защите проектных работ/ аналитических записок / ситуационных задач слушателей курсов переподготовки 0,2 часа на одного слушателя каждому члену комиссии, не более 6 ак.ч. в день каждому члену комиссии

 

Нормативные ссылки:

  • Закон Республики Казахстан «Об образовании» от 17.07.2007 года;
  • Государственный общеобязательный стандарт послевузовского образования, утвержденный постановлением Правительства Республики Казахстан от 23 августа 2012 года №1080;
  • Правила организации учебного процесса по кредитной технологии обучения, утвержденные приказом Министра образования и науки РК от 20.04.2011г.№152.